Selectie
Gemotiveerde mensen op de juiste plek. Helder inzicht in wie echt past bij de functie en je team. Betrouwbaar, objectief en op maat voor jouw organisatie.
Je hebt al kennisgemaakt, het eerste gesprek zit erop. Je bent positief maar hebt behoefte aan meer inzicht en zekerheid.
Een selectieassessment bij Youbee biedt een waardevolle aanvulling in jullie sollicitatieproces.
Selectieassessment
Kies de juiste medewerker
Een goed gesprek geeft een indruk, maar je wilt zekerheid: past deze kandidaat écht bij de functie en bij je team? Hoe werkt iemand onder druk? Hoe communiceert iemand? En beschikt hij of zij over het niveau van denken of inzicht dat de rol vraagt?
Met een selectieassessment van Youbee krijg je helder, professioneel en objectief inzicht in:
- persoonlijkheid en gedrag
- drijfveren en motivatie
- analytisch vermogen en capaciteiten (zoals technisch of ruimtelijk inzicht)
Het resultaat: meer zekerheid bij het aannemen van een nieuwe medewerker en een keuze die onderbouwd is. We werken met valide en betrouwbare tests die meten wat werkelijk bepalend is voor succes in de praktijk.
Zo werkt het:
1. Kennismaking met de kandidaat
In een open gesprek leren we je kandidaat kennen. Zonder trucjes, geen testhouding zodat jij een eerlijk beeld krijgt.
2. Assessment op maat
We onderzoeken persoonlijkheid, drijfveren en relevante capaciteiten. Denk aan technisch inzicht, analytisch vermogen, communicatie, samenwerken, zelfstandigheid, stressbestendigheid en flexibiliteit.
3. Terugkoppeling aan de kandidaat
We bespreken de resultaten helder en opbouwend. Je kandidaat krijgt inzicht in sterke punten en ontwikkelpunten.
4. Inzicht voor jou
Je ontvangt een duidelijke rapportage met concrete bevindingen zodat jij een weloverwogen beslissing kunt nemen.
Maatwerk voor jouw organisatie.
Elke functie en elk bedrijf is anders. Daarom bieden we maatwerk in onze assessments, afgestemd op jouw specifieke wensen en de behoeften van je organisatie.